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“展望十四五，共筑新發(fā)展”——皮塑公司開展12月主題黨日活動
為深入學習貫徹十九屆五中全會精神和省委十四屆八次全會精神，進一步激發(fā)公司黨員干事創(chuàng)業(yè)熱情，更好地迎接“十四五”時期的各項任務與挑戰(zhàn)，12月4日至5日，皮塑公司黨支部赴龍游縣溪口鎮(zhèn)開展“展望十四五，共筑新發(fā)展”主題黨日活動。溪口鎮(zhèn)石角村是集團公司開展“千企結千村，消滅薄弱村”的結對村。兩年來，集團公司充分挖掘這里豐富的人文資源和自然資源，通過黨建引領、協(xié)議共建，科學謀劃、文旅融合，項目主導、精準“消薄”等舉措，合作建設紅色教育、文旅休閑和特色產業(yè)基地，有效幫助結對村建立起符合市場經濟要求的集體經濟運行新機制，使其成為遠近聞名的“明星村”。參觀篇在石角村黨建綜合中心，全體黨員認真...
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申達公司黨委學習傳達貫徹黨的十九屆五中全會精神
11月2日，浙江申達機器制造股份有限公司召開公司黨委（擴大）會議，專題學習傳達貫徹黨的十九屆五中全會精神。會議由公司黨委書記、董事長、總經理葉如清主持。公司黨委委員和班子成員、中層正職及各支部書記共18人參加了會議。葉如清在會上傳達了中國共產黨第十九屆中央委員會第五次全體會議公報和省委常委擴大會議精神。會議指出，十九屆五中全會是在決勝全面建成小康社會、開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化國家新征程的關鍵時刻召開的重要會議。全會主題重大，內容豐富，意義深遠。習近平總書記的工作報告和重要講話，既充分肯定成績、鼓舞信心，又作出系統(tǒng)部署、擘畫長遠，充分反映了以習近平同志為核心的黨中央領...
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商業(yè)公司召開巡察整改專題民主生活會
10月30日，商業(yè)公司召開巡察整改專題民主生活會。集團公司黨委委員、副總經理來濤等到會指導。商業(yè)公司黨總支副書記、總經理孫璟主持會議，黨總支書記、董事長沈立斌等全體領導班子成員參加會議。此次專題民主生活會緊扣貫徹巡察整改這一主題，認真檢視剖析，以刀刃向內的勇氣和自我革命的精神促進整改工作落地生效，推動商業(yè)公司領導班子成員進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，推動領導班子履職盡責、團結奮進，團結帶領干部職工實現(xiàn)商業(yè)公司高質量發(fā)展。商業(yè)公司黨總支高度重視此次專題民主生活會，周密制定工作方案，認真做好各項準備工作。會前，領導班子采取個人自學與集體學習相結合...
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集團公司黨委副書記、董事、總經理吳敏赴匯孚集團調研指導
10月28日上午，集團公司黨委副書記、董事、總經理吳敏，黨委委員、副總經理來濤一行赴匯孚集團調研指導工作。匯孚集團董事長黃保苗，總經理邵龍河，黨總支副書記、副總經理吳淼龍，執(zhí)行總經理任杰、李先文參加座談。黃保苗詳細匯報了今年抗擊疫情的成績和面臨的挑戰(zhàn)，吳敏充分肯定了匯孚所取得的成績，并就如何支持發(fā)展進行了深入的探討和交流。會后，吳敏一行參觀了匯孚集團文化陳列室。
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我們奪冠啦！
10月27日皮塑人驕傲的一天二輕集團公司第六屆趣味運動會上皮塑公司代表隊一舉奪冠從腦力較量的棋牌局到力量比拼的拔河賽皮塑公司在12個比賽項目中共斬獲3個第一名2個第二名4個第三名最終以團體總分第一的成績榮登榜首！十次上臺領獎！我們，意氣風發(fā)展英姿↓↓↓我們，團結協(xié)作聚合力↓↓↓我們，沉穩(wěn)機智顯高招↓↓↓我們，屏氣凝神巧出擊↓↓↓我們，咬定青山不放松↓↓↓我們，力拔山河定乾坤↓↓↓一聲聲吶喊一陣陣歡呼都匯聚成勝利的呼聲一個個鏡頭一幅幅畫面都跳躍著我們青春的身影要問參加運動會的意義是什么？是榮譽是趣味是強身健體皮塑人說“在一起”才是最大的意義每一聲加油每一個擁抱每一句問候都...
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促改革·謀發(fā)展——商業(yè)公司黨總支召開重點工作會議
10月24日，商業(yè)公司黨總支召開重點工作會議，再次深入研討公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，并對接下來的年度重點工作進行部署安排，確保各項工作穩(wěn)步推進、順利完成。商業(yè)公司領導班子成員參加會議，集團公司黨委委員、副總經理來濤到會指導。會議以“如何體現(xiàn)商業(yè)公司的最大價值以及為集團做出更大貢獻”為支點，聚焦“改革、發(fā)展”，圍繞“如何融入主業(yè)、助力主業(yè)，打造主業(yè)發(fā)展平臺”展開討論。會議一致認為：商業(yè)公司需要找準定位，扎穩(wěn)底盤，加強錘煉，以專業(yè)的工作能力、務實的工作作風、高效的工作方式，主動擔當、積極作為，努力呈現(xiàn)更加滿意的工作成效。來濤參與研討并給予建設性意見，最后對商業(yè)公司班子提出三點工作要求...
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“兩會一日”丨商業(yè)公司召開青年員工座談會
編者按：為認真貫徹落實集團公司“最多跑一次”改革方案精神，進一步改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，深入業(yè)務一線，了解職工思想動態(tài)，切實發(fā)現(xiàn)和解決實際問題，持續(xù)推動聯(lián)系服務群眾常態(tài)化、長效化、制度化，促進各項工作順利開展，在原先推行雙周例會制度的基礎上，商業(yè)公司每兩月召開一次座談會，每月固定一日由公司領導赴各物業(yè)點進行現(xiàn)場辦公，形成了“兩會一日”工作機制。10月23日上午，第一次雙月座談會在信聯(lián)產業(yè)園召開。會議以“正青春 共成長”為主題，9名青年員工代表參會。商業(yè)公司黨總支副書記、工會主席費平海出席會議，紀檢委員、總經理助理劉毅主持會議。會上，青年員工代表回顧了入職以來在工作、生活中的體會...
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重陽佳節(jié)再聚首，建言獻策話振興
10月22日，在重陽佳節(jié)即將到來之際，申達公司工會邀請原公司黨委書記、董事長、總經理盛文忠，原公司副總經理李潮源等7位老領導到德清申達公司參觀指導。申達公司黨委書記、董事長、總經理葉如清，黨委副書記王官興，紀委書記、工會主席傅紀國等對老領導們的到來表示熱烈歡迎。老領導們參觀了公司裝配車間、涂裝車間、金加工車間，詳細了解申達公司當前生產車間情況。老領導們看到往日一起工作、奮斗過的同事十分高興，親切握手；見到曾經熟悉的機器設備，不禁感嘆“如果年輕十歲，我還愿意回到申達繼續(xù)奮斗！”座談會上，老領導們暢所欲言，憶往昔、談現(xiàn)狀、講心得、話發(fā)展。從生產制造到工藝優(yōu)化、從產品質量到技術研...
